felvi.hu
  • Belépés
  • jelszó segítség
  • regisztráció
  • Tervezz karriert!
  • Teszteld magad!
  • Találj munkát!
  • Tanulj újra!
  • Munkaadóknak
  • Támop 4.1.1
  • Frissdiplomás élethelyzet
  • Szakok karrierlehetőségei
  • Életpálya-tervezés
  • Tanácsadás
  • Pályakövetés és alumni
  • Hasznos oldalak
  • Hírek
  • Önismereti tesztek
  • Foglalkozásválasztó teszt
  • Interaktív cikkek álláskereséshez
  • Álláskereső
  • Külföld
  • Állásbörzék
  • Munkaügyi központok
  • Állás és gyakorlat
  • Önéletrajz és interjú
  • Vállalkozásindítás
  • Fizetés
  • Egyéb pénzügyek
  • Szakképzettség, nyelvtudás nélkül nehéz - Munkavállalás külföldön
  • Mesterszak kereső
  • Külföldi egyetem kereső
  • Mesterképzés
  • Doktori képzések
  • Szakirányú továbbképzések
  • OKJ-képzések diploma után
  • Nyelvtanulás
  • Felvételi segítség
  • Felvételi hírek
  • Közoktatási intézményeknek
  • Cégeknek, szervezeteknek
  • Sorvezető
  • Kézikönyv (e-book)
  • Kiadványok
  • Rendezvények
  • Hazai DPR
  • Nemzetközi DPR
  • Eredmények
  • Sajtómegjelenések
  • Gyakran Ismételt Kérdések
  • Naptár
  • Tudástár
Betűméret Nyomtatom
Diplomán túl »  Találj munkát! »  Állás és gyakorlat »  Nyelvszakkal állást keresek » 

Nyelvszakkal állást keresek

2010.12.09 

Utánanéztünk, milyen állásokban reménykedhetnek azok, akik egy vagy két nyelvszakot végeztek, és így jó nyelvtudással, de speciális szakképzettség nélkül keresnek munkát.

Sok mindent kell átgondolnunk munkakeresés előtt: mit szeretnénk igazából dolgozni és megfelelő-e a végzettségünk ehhez, milyen fizetéssel lennénk elégedettek, milyen karrierutat szeretnénk látni magunk előtt, mennyire bírjuk a monotonitást, szeretünk-e egyáltalán emberekkel foglalkozni és így tovább. Ebben a nyelvszakon tanulók vagy végzettek sem kivételek. S bár sokan aggódnak, boldogulnak-e majd „csak" a nyelvtudásukkal, azért mi találtunk néhány lehetőséget.

„A nyelvszakos pályakezdőknek két lehetőségük van. Az egyik, hogy tanítani kezdenek valamelyik nyelviskolában, a másik, hogy egy úgynevezett szolgáltatóközpontban (SSC) próbálnak meg állást találni" - sorolja Andreidesz Diána, a HaRp&Partners Kft. tanácsadója. Ezeknek a központoknak a lényege, hogy az ott dolgozók több nyelven folyékonyan beszélnek, és a világ különböző pontjain lévő „egységek" számára valamilyen szolgáltatást nyújtanak (informatikai támogatás, ügyfél-kapcsolattartás, vevőszolgálat, HR, könyvelés). Ilyen szolgáltatóközpontot sok cég alakított ki Magyarországon. Ezeken a helyeken a speciális nyelvtudással (héber, görög stb.) bíró pályakezdőket is örömmel fogadják. Előnyük, hogy (az oktatási szférához képest) jól fizetnek, ám azoknak, akik nem bírják a monotonitást, az ügyfélszolgálati munka a magasabb fizetés ellenére sem lesz leányálom, mindennap meg kell keresniük azt, mi benne a kihívás. Ellenben a nyelvtanári pályát választók napja biztosan nem egyhangú. Fontos tudni a szolgáltatóközponti állásokról, hogy ezeken a helyeken karrierlehetőség nem igazán van - teszi hozzá a szakember.

Tóth Boglárka, a szegedi egyetem Karrier Irodájának szakmai koordinátora elmondta, csak nyelvszakon tanuló hallgatók ritkán járnak hozzájuk. Általában az a jellemző, hogy valamilyen más (nem nyelv) szakjuk még van, például magyar vagy történelem. A tanári pálya mellett ő is az ügyfélszolgálati munkát említi, mint legjellemzőbb választást. De hozzáteszi, „amennyiben az álláskeresőt érdekli a HR vagy a PR, akkor ilyen területeken asszisztensi pozíciókra is pályázhat. Ha már a kezdetektől tudja valaki, hogy nem az iskolapad az, amire vágyik, akkor érdemes elmenni gyakornoknak egy céghez az említett területeken. Emellett a logisztikában is keresik a több (főleg angol, német) nyelven beszélő végzett hallgatókat." Ha valaki az idegen nyelvek szerelmese, annak is tud tanácsot adni a szakmai koordinátor. „Érdemes továbbfejleszteni a nyelvtudást, jelentkezni tolmács- és fordítóképzőbe, hiszen tolmácsként és fordítóként mindig akad munka. Egy nyelvszak mellé még javaslom, hogy még egy nyelvet sajátítsanak el legalább középszinten, mert ez jelentősen megnöveli az elhelyezkedés esélyét."

A szakemberek által elmondottakat Sylwia Lemańska ügyfélszolgálati kapcsolattartó is megerősítette. „Germanisztikát végeztem mesterdiplomával és megszereztem a tanári diplomát is. Nem vagyok magyar - az anyanyelvem a lengyel -, de jó középszinten beszélem a nyelvet. Ügyfélszolgálati kapcsolattartóként teljes munkaidős alkalmazott vagyok. A napi feladataimhoz tartozik az írásbeli kommunikáció az ügyfelekkel, az esetleges problémákra, kérdésekre e-mailben válaszolok. Felvételkor az elvárások között a különböző idegen nyelvek ismerete volt a legfontosabb, az én esetemben a felsőfokú lengyel- és a középfokú angolnyelv-tudás. Érettségi vizsgával, illetve egy elkezdett felsőfokú tanulmánnyal lehetett pályázni. A szakmai ismereteket a tréning során sajátítottam el, és azt követően vizsgáznom is kellett belőle."

Ha még az iskolapadot koptatod nyelvszakosként, Andreidesz Diána ellát néhány jó tanáccsal. „Az mindenképpen fontos, hogy a nyelvszakosok álláskereséskor ne vállaljanak olyan munkát, ahol nem használhatják a nyelvtudásukat. Fontos az is, hogy diákmunkák keretében „körülnézzenek", tapasztalatot szerezzenek a munka világában, több területen kipróbálják magukat, hogy később eldönthessék, milyen kiegészítő tanulmányokat folytassanak ahhoz, hogy végül a habitusuknak megfelelő pályára kerülhessenek" - mondja a tanácsadó.

Szerző: Nagy Tímea - mohaonlione.hu - ösztöndíjak, szakmai gyakorlat, egyetemi élet

 



Ha tetszett, oszd meg ismerőseiddel is!
       

Te is írd meg tapasztalataidat!

!
Kommentelni csak belépett
felhasználók tudnak.
 
   

Szolgáltatások A-Z


  • Álláskereső
  • Állásbörzék
  • CV Guru (új)
  • Diplomás pályakövetési adatok (új)
  • Hasznos oldalak
  • Karrierközpont kereső
  • Álláspróba - interaktív tesztcikkek
  • Külföldi egyetem kereső
  • Mesterszak kereső
  • Milyen foglalkozások passzolnak hozzám? (tipp)
  • Munkaügyi központok
  • Pályaorientációs önismereti tesztek
  • Regisztráció
  • Szakok karrierlehetőségei

Legfrissebb

  • Hallgatók 2011 - kutatási zárótanulmány
  • Egyenlő bérek az Unióban sem léteznek
  • A projekt második üteme során megvalósítandó szakmai tevékenységeink
  • Ötödével keresnek kevesebbet a nők
  • Fiatalok Európája

Szakértői blogok

Gerilla Önélerajz Mit néznek az önéletrajzon?
Hogyan dolgozzák fel a CV-ket a személyzetis szakemberek? Egy önéletrajzot átlagosan 6 másodpercig olvasnak, így nem mindegy, hogy milyen struktúrában van megszerkesztve, mennyire tűnik ki a lényeg.
AddelMagad Kizsákmányolás vagy jótett?
A szakmai gyakorlat alatt sokan ingyen dolgoznak: vagy azért, mert a cég csak így hajlandó felvenni őket, vagy azért, mert az egyetem, főiskola nem ismeri el kötelező gyakorlatként, ha a hallgató fizetést is kapott a munkáért.
Álomállás Blog Van-e kérdése az állással kapcsolatban?
Eljutottál az állásinterjúra, minden kérdésre megfeleltél, úgy érzed sínen vagy, majd a HR-es a végén megkérdezi: van-e még kérdésed? Legyen!
AddelMagad Létezik jelentkezői feketelista?
A munkaerő közvetítő cégek "fekete listája" csak városi legenda, vagy tényleg létezik? A közvetítő cégeknél vannak "nemszeretem" jelöltek? A vállalatok megjelölik adatbázisukban azokat a jelölteket, akikkel kellemetlen tapasztalataik voltak?
CVonline Blog Így találtam munkát...
"Talán nem is engem választottak volna, ha nem hajtom ennyire a dolgot. Kicsit rámenősnek kell lenni, hogy lássák, pontosan tudjuk, mit szeretnénk."
Korábbi blog ajánlatok »
Educatio Kht.
  • Impresszum
  • Rólunk
  • Career tracking